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イカにやられた。

ここ最近、仕事の関係で名古屋のとある場所で撮影ロケをしていまして、その時の昼食で利用したすし屋さんに入ってから、お腹壊しています。
壊れて2日経過。結構、ダメージが大きく、日常生活に影響起きています。

そういえば、イカがちょっと変な感じがしたんだよね。

すし屋さんのイカの旨さ1つで、そのすし屋さんが旨いかどうか判断できませんか?
私は、イカでこのすし屋はダメかどうか解ると経験上判断できます。(・・・と思っています。)
イカが旨いとほぼそのすし屋さんはどのネタでも旨いと思います。

お腹壊したすし屋で初っ端でイカを食べて「アカン!」と思った瞬間に
箸をおいて退店すれば良かったと後悔しています。

■駄文
イカ基準は置いといて、腹が早く治らないかな・・・。

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by g-press_news | 2009-11-28 11:13 | 健康 | Trackback | Comments(0)
市内に大型看板を設置しようとして早2年。
実は、看板制作代金をすでに2年前に支払い済みなんです。
大家さんの色んな問題に左右されて、ようやく大型看板が設置できるメドが立ちました。
いやあ、ここまで永かったなあ・・・。

これからデザインを弊社自身で行って看板屋さんにデータ入稿という段取りなんですが、看板屋さんが多忙なので、年内に看板がつければラッキーかな・・・と思っています。

デザインで思い出しましたが、年賀状もそろそろデザインをしなくては・・・と思っているものの年賀状すらまだ購入していない現実。
そろそろ買いに行かねば・・・。


■駄文
年末ジャンボも購入せねば・・・。

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by g-press_news | 2009-11-25 20:46 | お仕事 | Trackback | Comments(0)
弊社のお取引先様F社(以降F社)の話。

このF社、10年前から全社員、年功序列給与体系を全廃し出来高制の年棒制度に変更。
社員の仕事量の達成度で給料が大幅にアップする分、ボーナスは全くなし。
・・・という給与体系になっています。

F社の社長、会長の両者曰く、
「日本人のボーナスの考えは、会社の業績に関わらず多くも少なくも貰えると思っている。
それは大きな間違い。
会社にかなりの高業績が出れば、ボーナスは配当という形で出るが、基本的にはない・・・。これがベース。」
という持論。

F社はある意味、日本経営ではなく、欧米経営体系かもしれない。
ボーナスがない分、年棒換算の月給は仕事ができればものすごい給与を貰っている社員もいる。
仕事ができていれば、月の休暇を15日取っている社員もいる。
一方で逆に仕事ができず、疲弊している社員もいる。
給与も休暇も自己管理による実績評価。

そこでどう思うかはその社員しだいですが、こういう給与・勤務体系は、実は弊社も同様。
年功序列なんて糞食らえと思っていますので、応援していくと共に、これからはこういう形がスタンダードになると思います。

日本人は終身雇用や年功序列給与体系に甘えてきた気がするのは、
弊社とF社だけではないはず・・・きっとこんな会社は増えていくのではと思います。

仕事ができる人が、歳を取って事務所でふんぞりかえって威張っている年配者よりも多く給与を貰うべきだと10年以上前のサラリーマン時代から痛感していたので、やっと自分の考えに時代がやや追いついてきた気がします。(まだ、「やや」状態だと思います)


■駄文
インナーの手持ちがなくって、服の組み合わせに悩んでいます。
そういえば、ユニクロが60周年祭、今日からスタートですね。

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by g-press_news | 2009-11-21 12:02 | Trackback | Comments(0)
10月中旬から3日おきに仕事ではないイベント

・沖縄3泊4日
・登山
・PTA資源回収の親玉
・結婚式スピーチ
・結婚式2次会司会
・宿泊忘年会(早い?)の幹事
・その他会議多数

がありまして、ついに体を壊しました。

最後の辺りでは、
睡眠不足、眼痛、頭痛、腰痛、顎痛、歯痛・・・と、
とんでもない事になってしまいまして、すべてのイベントが終わった翌日から昼間からずっと寝ていました。
今日もまだ不完全な感じだったので、スポーツ整体で13年くらいお世話になっている整体師さんにリフレッシュしてもらいました。
完全復調ではありませんが、血行が良くなってようやく人並みになったのかなって感じです。
スケジュールの過密と幹事や責任者や司会など重要なポストを連続で受けるのは、身を削る・・・と痛感した次第です。

ちなみにこれが起業して10年で一番忙しかった1ヶ月でした。
(すべて仕事以外だから皮肉です。)

■駄文
期間限定販売のフィギャア購入を多忙の状況下で買い忘れ。
締め切り翌日にその事に気づくとは、神は私に哀れみもない・・・。007.gif

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by g-press_news | 2009-11-13 22:26 | 健康 | Trackback | Comments(2)
営業日毎日かかさずブログをやっていて、ブログ効果が確実に出てきている弊社の取引先をご紹介します。
というより、頑張っているなあ・・・とただただ感心するばかりです。

それは、このブログでも以前ご紹介したことのある東京浜松町のお弁当の「かわの」さま。
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食材と手作りにこだわっているからこそ、売り切れて御免。
営業時間はお昼の数時間のみ。
そして、売り上げと評判は急上昇なんです。

その要因は何かと先日同社社長さまと対談をした所、やはり弁当屋さん(法人化しています)と言えど、情報発信は必要で、ホームページを制作して公開したことはやはり成功の一因で、その更に上にあったものが、ブログにおける毎日のメニュー情報の発信だったとか。
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確かにかわのさんのブログは冒頭で紹介した通り、営業日毎日かかさずアップしていて、お客様が見て職場単位で買いに来る方が増えたそうです。
また、このブログをみてマスコミが偵察に来て、いつも長蛇の列にびっくりしてから、情報番組の取材がガンガン来ているそうです。
同社の凄い所がそれにおごらず、地道にコツコツやっていること。
その1つがブログなんだとか。
飲食関係の方は絶対毎日ブログをすることが大事と同社社長さまは強く私に訴えていました。

弊社が携わってきたホームページが成長して繁盛店になることは嬉しい限りですが、同社に限っては、営業日毎日かかさず行っている努力に結果が着いてきたのではないかと感じます。
やっぱり「継続は力なり」ですよね。

[NOTE]
・公式サイト お弁当のかわの
・ブログ お弁当のかわの<今日のお弁当>


■駄文
ジープレス(ブログのように更新できるシステムを搭載したPRホームページ)に加盟しているお店も紹介した「かわの」さんのように、飲食店オーナーさんはなかなかマメにブログ更新できないですよね。
昨今は右手に包丁or鍋左手にマウスorPC・・・といった新料理人が成功し、求められているかもしれません。

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by g-press_news | 2009-11-05 11:55 | お仕事 | Trackback | Comments(0)
9月末のブログ
その1
その2

にも記載しましたが、SEOのアルゴリズム変動が予想通りに起きました。
弊社オリジナルシステムでもあるすべての取引先のアクセス解析システム「ヴェーダ」でチェックしてみると、SEOのアルゴリズム変動は10/26より変動が始まり、11/1にはほぼ変動が完了していることが解りました。

予想通りにアルゴリズムの変動が起きましたので、以降の半年は、検索結果は力技以外では変動は起きないと思います。
細かなSEO対策をして結果が出たサイト、出なかったサイトがあると思いますが、今後の対策として学んで次のSEOのアルゴリズム変動に活かしましょう。
多分ですが、次のアルゴリズム変動は、5月末から6月になると思います。

自身のサイトのSEO対策でどのレベルか見る目安として、Googleのページランクをブラウザにインストールしてチェックしてみください。
インストールができない、イヤだって方はこちらでチェックできます。

とりあえず大企業サイト以外ならば、ページランク3を目指しましょう!
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by g-press_news | 2009-11-04 11:34 | お仕事 | Trackback | Comments(0)

愛知県蒲郡市でHP制作会社を営む社長のブログ。蒲郡周辺の地域情報サイト ジープレスをよろしく


by g-press_news